Misschien sta je elke dag wel met minder plezier op om aan het werk te gaan. Je werkt nog tegen alle deadlines aan voor de kerst. Je hikt er al een hele tijd tegen aan. Je wordt niet blij van je werk. Maar je weet ook niet wat je wel wil.

Je hebt straks misschien even vakantie. Tijd om even bij te tanken. Maar daarmee zijn de issues waar je nu tegenaan loopt niet opgelost, als je in januari weer begint. 

Het nieuwe jaar ligt voor je. Is dit het jaar van jouw nieuwe start? Wil je het jaar afsluiten met zicht op een nieuw begin?

Ik help je graag in de zoektocht naar welke baan bij jou past, wat jouw talenten zijn, wat je belangrijk vindt in je werk en hoe je daar komt. Zodat jij in 2022 kunt doen wat je écht leuk vindt en waar je voldoening uithaalt. Dat gaat je rust, werkgeluk en inspiratie geven. 

Maak alvast een afspraak voor een gratis carrièreboostgesprek, zodat jij 2021 ook afsluit met zicht op een nieuw begin. Je bent van harte welkom! 

PS: ga jij wel met plezier naar je werk, maar ken je iemand die je ziet strugglen en die je graag een nieuwe start gunt? Deel gerust dit bericht.

"Je kunt altijd in een situatie terechtkomen waarvan je dacht, had ik maar een andere keuze gemaakt. Wat als ik achteraf toch mijn gevoel had gevolgd..." zegt strafrecht advocaat Natacha Harlequin.

Vorige week maandagavond keek ik naar Dreamschool (aanrader!) waar zij gastdocent was. Zij vertelt dat bewust keuzes maken in je leven essentieel is. Zij ziet dagelijks waar onbewuste keuzes je in een split second kunnen brengen of toe kunnen zetten. Zij laat de klas opschrijven welke bewuste en onbewuste keuzes zij in hun leven hebben gemaakt. 

Natacha Harlequin zette me aan het denken. Want het bewust ergens voor kiezen en het volgen van je gevoel, geldt zeker ook voor je loopbaan. Weten wie je bent en wat bij jou past maakt dat je bewust keuzes kan maken en stappen kan ondernemen die voldoening geven. Je hebt altijd een keuze.

"Zegt u het maar? U wilt een afspraak maken? Ja, volgende week woensdag. Om 10 uur. Daag!" 

Vandaag start de Kinderboekenweek over 'Worden wat je wil'. Ik stelde gister de vraag wat jij als kind wilde worden. Waar droomde je van? En waar was je goed in? Welke interesses had je? En: wat ben je uiteindelijk gaan doen?
 
Zelf wilde ik als 10-jarige graag secretaresse worden. 
Onze buurvrouw was secretaresse en dat vond ik erg interessant. Ik heb haar nog geïnterviewd voor mijn werkstuk over Secretaresse in groep 7.  Mijn buurmeisje en ik speelden vaak secretaresse: bellen, typen, schrijven en afspraken maken (“Met de secretaresse van meneer Reitsma, van bedrijf Lente!”). Op de computer maakten we complete afsprakenlijsten. Verder hadden we een strijkplank die diende als bureau, een los toetsenbord, een oude telefoon en een stapel briefpapier, enveloppen en etiketten. Ik vond het heerlijk om te doen. 

Toen ik als 17-jarige een opleiding moest kiezen wilde ik verpleegkundige worden of ergo therapeut, leerkracht, of ik wilde iets doen met toerisme, taal of communicatie. Ik ben uiteindelijk Communicatiemanagement gaan studeren.  ​

Als je maar genoeg je best doet op je werk, val je vanzelf positief op, toch? 

Niet dus.

Toon zelfleiderschap en neem de touwtjes in handen. Ik deel 10 tips met je hoe jij jezelf positioneert op je werk.

​Vorige week stond er een leuk artikel in het FD over personal branding: ‘Zo maak je van jezelf een merk’ door Susan Sjouwerman. Veel werknemers werken keihard, in de hoop dat het opvalt en ze vanzelf beloond zullen worden voor hun harde werken en hun flexibele houding. In de praktijk gebeurt dat echter nauwelijks. 

Als jij een carrièrestap wil maken, moet je zelf de touwtjes in handen nemen. Zelfleiderschap tonen en je toegevoegde waarde laten zien. Maar hoe dan?

Ik deel 10 tips met je:

Hoe spreek jij over je werk? Gaan je ogen stralen als je over je werk vertelt? 
Als je met passie spreekt over je werk dan draag je dat ook uit. Je houding verandert, je lacht. Je enthousiasme werkt aanstekelijk. 

• Passie voor het maken van het verschil in het leven van de mensen die jij helpt.
• Passie voor jouw klanten / jouw cliënten / gebruikers / jouw doelgroep.
• Passie voor je product of voor jouw dienst.
• Passie voor wat het jou zelf oplevert. 

​Als je vol energie en bevlogenheid vertelt over je werk, willen mensen bij je in de buurt zijn. Je uitstraling werkt aanstekelijk. Het trekt mensen aan. 

Krijg je juist geen energie van je werk? Of heb je geen idee wat je nou eigenlijk echt wil, wat jouw passie is? Plan dan een gratis carrièreboost gesprek in. In een half uur denk ik met je mee en krijg je drie waardevolle tips!